Planificación de la estructura organizativa

Con una serie de opciones de estructura organizativa para administrar su negocio, elegir una representa un paso importante para que su negocio esté en funcionamiento. La elección de una estructura organizativa específica proporciona un enfoque para los planes actuales y futuros relacionados con la administración, las operaciones y las finanzas.

Función

La estructura organizativa proporciona una jerarquía para manejar problemas, tomar decisiones y tomar medidas. Una estructura organizacional ayuda a una empresa a establecer una cadena de autoridad reconocida. Considere la elección de la estructura organizativa de una empresa, una hoja de ruta para la contratación de empleados y la futura expansión. La creación de títulos de trabajo y el establecimiento de obligaciones y responsabilidades laborales representan un flujo natural de eventos después de que una empresa elija una estructura organizativa.

Significado

La estructura organizativa elegida por una corporación afecta a varias decisiones diarias y de negocios y responsabilidades habituales. Las implicaciones fiscales abundan dependiendo del tipo de estructura organizativa elegida. Por ejemplo, un propietario único reclama los ingresos del negocio en sus declaraciones del impuesto a las ganancias personales, mientras que una corporación informa los ingresos esencialmente dos veces, una para la empresa y otra vez a nivel individual para los propietarios y accionistas. Existen otras implicaciones cuando se trata de establecer planes para el futuro, como los protocolos de sucesión de propietarios.

Los tipos

Existen varios tipos de estructura organizativa. Algunos ofrecen una ventaja particular a propietarios de negocios individuales y pequeñas empresas, mientras que otras estructuras ofrecen protección específica de sus activos personales a través de cláusulas de responsabilidad limitada. La propiedad exclusiva, la sociedad general, la corporación y la compañía de responsabilidad limitada representan algunos de los tipos más comunes de estructuras de organización disponibles para los dueños de negocios.

Hechos

En lo que respecta a los diversos tipos de estructuras organizativas, existen ciertos hechos que pueden ayudarlo a elegir la adecuada para su nueva empresa. De acuerdo con la Administración de Pequeños Negocios de los Estados Unidos, la mayoría de los propietarios de pequeñas empresas optan por comenzar como propietarios únicos. Los propietarios únicos tienen control total sobre su negocio. Hacen cambios sin el aporte de otros y tal vez tengan la ruta más fácil para llegar a la presentación de impuestos sobre los ingresos y tomar decisiones relacionadas con las inversiones en el negocio. La formación de una corporación resulta en la creación de una entidad única. Esto significa que el negocio en sí puede ser gravado, demandado y puede tomar préstamos y solicitar crédito. Investigue todos los parámetros, pros y contras, de una estructura organizativa antes de tomar una decisión final.

Consideraciones

Tenga en cuenta varios factores al momento de tomar una decisión sobre la elección de una estructura organizativa para su negocio. Los planes futuros relacionados con el crecimiento, las demandas por vulnerabilidad a la responsabilidad y su capacidad para trabajar con otros deben tener en cuenta su decisión. Diseñe las reglas en un acuerdo formal, como un acuerdo de sociedad, antes de comenzar un negocio con amigos o inversionistas individuales. Consulte a un abogado para obtener orientación.